Unser Kunde ist ein mittelständisches österreichisches Unternehmen, welches auf die Entwicklung von Software für die Finanzbrache spezialisiert ist. Wir suchen einen engagierten Data Scientist mit starkem Hintergrund in der Datenanalyse, um das Data Warehouse-Team zu verstärken. Der/die ideale Kandidat/in wird eine Schlüsselrolle bei Generierung neuer Lösungen für Kunden spielen und das bestehende Data-Warehouse Produkt optimieren.

Aufgaben

• Anwendung von Data Science & BI-Methoden, insbesondere in den Bereichen Stammdaten- und Prozessdatenanalyse
• Durchführung von Datenanalysen zur Identifizierung von Trends und Mustern
• Entwicklung und Implementierung von KI- oder BI-Tools zur Generierung von Mehrwert für Kunden
• Beratung von internen und externen Stakeholdern, bei der Ausarbeitung neuer Use Cases, um datengesteuerte Lösungen zu liefern.
• Optimierung und Erweiterung der aktuellen Data-Warehouse Implementierung
• Wissensvermittlung im Bereich Data Science & BI

Anforderungen

• Abschluss in Informatik, Statistik, Mathematik oder vergleichbare Erfahrung
• Erfahrung in Softwareentwicklungs-Projekten und in der Arbeit mit großen Datenmengen, BI-Tools und Datenmigrationen
• Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken
• Optional Wissen/Erfahrung mit KI-Methoden oder Machine Learning Systemen

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 52.136,- brutto/Jahr geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung vorhanden.

Unser Kunde ist einer der größten IT-Dienstleister aus dem öffentlichen Bereich mit Sitz in Wien. Zur Verstärkung des 8-köpfigen Netzwerk-Teams, suchen wir zur ehestmöglichen Verstärkung eine/n Solution Designer.

Aufgaben

• Du bist für die Konzeption, Erstellung, Umsetzung und Dokumentation von Netzwerkarchitekturen im Bereich unserer kundenseitigen LAN-, WAN- und WLAN-Infrastruktur verantwortlich.
• Du erstellst Netzwerkinfrastrukturstandards für unsere Kundennetze und entwickelst die Infrastruktur laufend weiter.
• Du unterstützt bei Fehleranalysen und Störungsbehebungen.
• Du bist in engem Austausch mit unseren Kund:innen (Verbesserung und Pflege der Kundenbeziehung), den involvierten Bereichen und den Systempartner:innen.

Anforderungen

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung mit IT-Fokus (Lehre, HTL, FH, Uni).
• Du kannst bereits mehrere Jahre Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Layer 2/3 Netzwerke und Komponenten (idealerweise Cisco LAN, WAN und WLAN) sowie Cisco WLC und ISE vorweisen.
• Du hast praktische Erfahrungen mit der Vernetzung und dem Betrieb von Campusnetzwerken sowie im Bereich SDN, Netzwerkvirtualisierung und -automatisierung (Cisco DNA, SD-WAN, SD-Access, Ansible, Python).
• Von Vorteil sind Zertifizierungen in den Bereichen Cisco CCNA, CCNP, etc.

Das Angebot

• Gleitzeit ohne Kernzeit & Homeoffice Möglichkeit
• Dienstlaptop & -handy
• Aus- & Weiterbildung
• Jobticket & gute Anbindung, Parkplätze & Fahrradbox
• Betriebsrestaurant & Essenzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter:innenevents & diverse Vergünstigungen

Für diese Position wird ein Mindestgehalt in Höhe von € 3077,- brutto/Monat geboten. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich jedoch nach deinen tatsächlichen Kenntnissen und Erfahrungen.

Unser Kunde ist einer der größten IT-Dienstleister aus dem öffentlichen Bereich mit Sitz in Wien. Zur Verstärkung des Windows Clientmanagements, suchen wir zur ehestmöglichen Verstärkung eine/n Senior SystemadministratorIn.

Aufgaben

• Analyse und Lösung von übergreifenden Problemen im Client-, Server- und Netzwerkbereich
• Betreuung der Enterprise Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Microsoft Technologien (Windows 11 Entwicklung, GPO Design, SCCM Betrieb)
• Design und Implementierung von innovativen Clientkomponenten
• Endpointanalyse
• Härtung von Systemen und Umsetzung hoher Sicherheitsanforderungen
• Direkter Herstellerkontakt mit z.B. Microsoft und HP

Anforderungen

• Abgeschlossene IT Ausbildung und praktische Erfahrung in der Systemadministration von Enterprise Umgebungen
• Tiefergehende Kenntnisse in Windows 11 Entwicklung, GPO Design und SCCM Betrieb
• Erfahrung in der Analyse von übergreifenden Problemen im Client-, Server- und Netzwerkbereich
• Know-How in der Endpointanalyse mit Defender for Endpoint
• Erfahrung in der Härtung von Systemen und hohen Sicherheitsanforderungen

Das Angebot

• Gleitzeit ohne Kernzeit & Homeoffice Möglichkeit
• Dienstlaptop & -handy
• Aus- & Weiterbildung
• Jobticket & gute Anbindung, Parkplätze & Fahrradbox
• Betriebsrestaurant & Essenzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter:innenevents & diverse Vergünstigungen
•  

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 3077,- brutto/Monat geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist vorhanden.

You will work on developing the technical core of the country's leading logistics and postal service provider as part of a team of IT specialists. The IT solutions you help develop will ensure the provision of postal services to the Austrian population at all times, even critical ones. We meet the needs of our customers and continue to expand the services available to them with our innovative software solutions.

Tasks

• Define, create, implement, and document manual and automated test cases as well as determine of quality criteria.
• Participate in the design of test and quality guidelines and monitor compliance.
• Participate in Agile ceremonies and cross-team coordination (e.g., community of practice).
• Generate test data and use existing automation frameworks and tools.
• Perform error management.
• Participate in the analysis of existing software components and solutions as well as the cost estimate and test design of new ones.

Requirements

• Completed high school diploma at Matura level (equivalent to A-Level/International Bacca-laureate etc.).
• ISTQB certification is of advantage.
• Several years of experience in software testing with complex system landscapes in different areas (e.g., app development, cloud solutions, etc.).
• Basic skills in software development (.NET, .NET Core, C#, CSS, Java Script, REST, SQL) and in Agile methods and their scaling.
• Knowledge of market-typical testing tools for test documentation, test automation etc.
• Experience in performance testing.
• Experience with webservices  (GIT, TFS) and utilisation of Azure DevOps is of advantage.
• Strong communication and problem-solving skills.
• High level of quality awareness and accuracy.
• Team skills in an international environment.

Offer

• Food vouchers as well as occupational health promotion.
• Discounted holiday offers in one of our many holiday homes.
• A gross annual salary starting from EUR 45,000, all-in.

For this position, a minimum basic salary according to the collective agreement applies of EUR 45,000,- gross per year. In addition, an overpayment in line with the market is planned depending on qualifications and previous experience.

Arbeitsmodell: Angestellt, Vollzeit, Home-Office Möglichkeiten
Gehalt: ab € 100.000,- brutto/Jahr

Unser Kunde ist führender Anbieter von Standardsoftware mit Standort in Wien. Derzeit stehen technische Innovation und die Etablierung neuer Geschäftsmodelle im Fokus. Dafür wird in direkter Berichtslinie zum Management Board eine innovative Führungskraft gesucht, die technisch als auch organisatorisch Unternehmensbereiche mitgestalten möchte.

Ihre Aufgaben

• Disziplinäre und budgetäre Führung eines Bereichs von 25-30 Mitarbeitern in der Entwicklung von Standardsoftwareprodukten, bestehend aus lokalen und internationalen Teams
• Übernahme der Verantwortung für die laufende, plattformunabhängige (Weiter-)Entwicklung und Verbesserung von Softwareprodukten
• Transformation des Bereichs im Einsatz von agilen Methoden unter Verwendung neuer Technologien sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeiter in diesen Themenbereichen
• Entwicklung eines Systems zur Beurteilung und Messbarkeit der gesetzten Maßnahmen und Erfolge

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines agilen Softwareentwicklungsteams oder mit dem Betrieb von SaaS Cloud-Modellen
• Knowhow in einem modernen Technologie-Stack (Java, Container- und Cloud-Technologien)
• Kenntnisse von agilen Softwareentwicklungsmethoden und unternehmerisches Denken
• Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschentypen und der Weiterentwicklung von Mitarbeitern
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Versierter Umgang mit KPIs sowie gute wirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung in der Verantwortung von Budgets

Für unseren Kunden, einen Energieversorger mit Sitz in Ostösterreich, suchen wir zum baldigen Einstieg eine/n MitarbeiterIn für die operative Umsetzung von kaufmännischen Automatisierungsprojekten. In dieser Rolle arbeiten Sie Hand in Hand mit Geschäftsentwicklung, Technik, Vertrieb und Finanz um die den KundInnen Produkte anbieten und verrechnen zu können. Sie stellen sicher, dass die Produkte wirtschaftlich sind und unterstützen das Reporting, Monitoring  und die Erstellung von Analysen welche die Basis für Steuerungsmaßnahme und Entscheidungen liefern.

Aufgaben

• Mitarbeit an der Optimierung und Automatisierung von Daten für diverse Use-Cases (z.B. automatisierte Prüfung von Lieferantenrechnungen)
• Prüfung, Aufbereitung und Kontierung von Sammel-Eingangsrechnungsdaten
• Projektmitarbeit beim CRM-Systemwechsel (z.B. Sicherstellung der Datenübergabe).
• Mitentwicklung von einer möglichen Ausgangsrechnungsapp sowie deren Testung
• Operative Unterstützung bei Einführung neuer Geschäftsmodelle

Anforderungen

• Kaufmännische Ausbildung mit Matura z.B. HAK sowie Berufserfahrung von Vorteil
• Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse
• Selbständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
• Genaues Arbeiten sowie eigenständige Umsetzung der Abbildungsrichtlinien
• Zahlenaffinität & Erfahrung mit Datenaufbereitung sowie IT-Affinität
• Team- und lösungsorientiertes Arbeiten
• Buchhaltungskenntnisse

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 3.192,13 geboten. 

Wir suchen Verstärkung für das zentrale Datenschutz Management eines unserer Kunden. Werde Teil eines internationalen Kompetenzteams zur Weiterentwicklung und Implementierung des konzernweiten Datenschutzmanagement-Systems.

Nach Teilnahme bei einem Mentoring-Programm übernimmst Du schrittweise unterstützende Tätigkeiten bei der strategischen Weiterentwicklung des Datenschutzes im Konzern. Ebenfalls zählen die Bearbeitung sämtlicher datenschutzrechtlicher Angelegenheiten, die Begleitung interner Datenschutzprojekte und externer Anfragen und die fachliche Betreuung der Data Privacy Tools zu Deinen Hauptaufgaben.

Aufgaben:

Schrittweise Übernahme der folgenden Kompetenzen und Verantwortungen nach der Einarbeitungsphase in einem Mentoring-Programm:

• Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres konzerninternen Datenschutz-Management Systems in einem internationalen Team von erfahrenen Data Privacy ExpertInnen
• Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Geschäftseinheiten in verschiedensten Fachgebieten der Data Privacy Governance
• Unterstützung in sämtlichen datenschutzrechtlichen Angelegenheiten, sowie Begleitung interner Datenschutzprojekte und fachliche Betreunung der Data Privacy Tools
• Beratung und Betreuung von internen und externen Anfragen im Datenschutz und in der IT-Compliance (insb. Interne IT-Kontrollsysteme und Audits) auf Basis bestehender Tools und Prozessen und Prüfung datenschutzrechtlicher Dokumente
• Projektmanagement für eigene Projekte, sowie Kommunikation mit Kunden und Kollegen
• Analyse von Prozessen in Bezug auf Anforderungen der DSGVO und Ableitung entsprechender FollowUp-Aktivitäten
• Laufende Recherche datenschutzrelevanter Themen

Anforderungen:

• Du durchläufst aktuell eine technische Ausbildung im Bereich Cyber-/ IT-Security oder Data Privacy Governance bzw. hast diese bereits abgeschlossen
• Datenschutz-Interesse und Know-How vorhanden
• Praxiserfahrung im IT-Security/ Data Privacy Management, sowie in der Entwicklung und Implementierung DSGVO-Systemen von Vorteil
• Du arbeitest gerne in einem dynamischen/virtuellen Team, kannst aber eigenverantwortlich und verlässlich Deine Aufgaben abarbeiten und Projekte koordinieren
• Offenes und kompetentes Auftreten in der Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Konzerneinheiten der Deutschen Telekom AG
• Sicheres Auftreten in Kundengesprächen und Beratungsprojekten im DACH Raum (deutsch/englisch)
• Ein gewisses Maß an Reisebereitschaft setzen wir voraus

Angebot:

• Flexible Arbeitszeiten
• Kantine am Standort/Essenszuschuss
• Mitarbeiterrabatte
• Weiterbildungsangebote
• Gesundheitsangebote
• Parkmöglichkeiten

Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 53.592,- brutto/Jahr geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung vorhanden.

Unser Kunde, ein öffentlicher IT-Dienstleister, beschäftigt über 700 Mitarbeiter an den Standorten Linz und Wien. Ohne die erbrachten Leistungen des Unternehmens wären die digitalen Services im österreichischen Gesundheitsservice nicht möglich. Zur Verstärkung im Rechenzentrum wird ein/e (Junior) DevOps Engineer ECM für den Standort Linz gesucht. In dieser Rolle sind Sie teil eines 8-köpfigen Teams welches für die Entwicklung von technischen Betriebs-Lösungen für Enterprise-Content-Management-Systeme zuständig ist. 

Aufgaben

• Mitgestaltung der Zusammenarbeit im Team und mit unseren Kund:innen
• Mitarbeit in der Anforderungsanalyse und Lösungsdesign
• Mitarbeit an Architektur-/Implementierungskonzepten
• Sourcecode-Entwicklung entsprechend der Konzeptionsphase
• Interne Qualitätssicherung und Dokumentation
• Releasedurchführung und –kommunikation
• Troubleshooting und Fehlerbehebung

Anforderungen

• Share-and-Grow-Prinzip: Bereitschaft, mit dem Team Ideen zu teilen
• Service- und Kundenorientierung sind für dich mehr als Schlagworte
• Kommunikation mit deinem Arbeitsumfeld auf Augenhöhe
• Großes Interesse am Entwickeln von Software
• Kenntnis des Software Delivery Life Cycle (SDLC) und praktische Erfahrung in mindestens einer Phase
• Leidenschaft im Umgang mit Open Source Produkten
• Technisches Verständnis von unixoiden Betriebssystemen wie Linux

Das Angebot 

• Homeoffice Möglichkeit
• Dienstlaptop & -handy
• Aus- & Weiterbildung
• Jobticket & gute Anbindung, Parkplätze & Fahrradbox
• Betriebsrestaurant & Essenzuschuss
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter:innenevents & diverse Vergünstigungen

Für diese Position wir ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 3.077,- brutto/Monat geboten. Die Bereitschaft zur marktkonformen Überzahlung ist abhängig on Qualifikation und Vorerfahrung vorhanden.

Unser Kunde ist einer der größten Energieversorger Österreichs mit Sitz in Ostösterreich. Zur Verstärkung im Bereich E-Mobility wird in Teilzeit (mind. 20 Wochenstunden) oder Vollzeit, ein/e MitarbeiterIn Testautomatisierung und Data Management gesucht. 

Aufgaben 

• Automatisierung von Tests des digitalen E-Mobility-Ökosystems (Endkund*innenapp, cloudbasiertes Backendsystem, Schnittstellen)
• Management der Nutzungsdaten der E-Mobility-Services sowie Visualisierungen über Dashboards in Power BI
• Weiterentwicklung & Optimierung des Datenmanagements
• Prozessverantwortung und Automatisierung
• Qualitätssicherung sowie Mitwirkung bei der Neu- & Weiterentwicklung digitaler Services

Anforderungen 

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder nachweislich vergleichbare Erfahrung
• Erfahrung mit Automatisierungen (z.B. Tosca, Microsoft Power Automate)
• Erfahrung mit Datenmanagement & Visualisierungstools (z.B. Microsoft Power BI)
• Ausgeprägte Lösungsorientierung, hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken
• Folgende Zertifikate von Vorteil
  • Tosca Automation Specialist Level 1 & 2
  • ISTQB Certified Tester Foundation Level

Das Angebot 

• Homeoffice
• Gleitzeit
• Mitarbeiterrabatte
• Kantine
• Stark unterstützte private Krankenversicherung
• Essenszuschüsse

Für diese Position ist ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von € 3.856,60 brutto/Jahr vorgesehen. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Vorerfahrung vorhanden.

Du begeisterst dich für das gesamte Softwareentwicklungs-Umfeld und legst Wert auf hohe Qualität bei der Implementierung von neuen Softwarekomponenten? Bei dieser Position arbeitest du in einem komplexen technischen Umfeld und hast die verantwortungsvolle Aufgabe der Gestaltung des Softwaretests von unternehmenskritischen Anwendungen.

Bei unserem Kunden erwartet dich ein agiles Team, das dir Gelegenheit bietet, deine Kenntnisse und Erfahrungen im engen Austausch mit hochqualifizierten Expert:innen einzubringen. Wenn du an neuen Herausforderungen laufend wachsen willst und es dir Freude bereitet die Zukunft mitzugestalten, bist du in diesem Team genau richtig.

Deine Berufung

• Zusammen mit Auftraggeber:innen und Entwicklungsteams stimmst du Testaktivitäten ab und entwickelst Testkonzepte
• Du lässt dich gerne auf neue Themen ein und trägst zur technischen Innovation im Test bei - dein Knowhow ist auch bei der Evaluierung bzw. Einführung von Methoden und Tools zur Testunterstützung und –automatisierung gefragt
• Du entwirfst und baust automatisierte Lösungen auf, erstellst und wartest Testskripte mit geeigneten Automatisierungswerkzeugen
• Testdatenmanagement und Dokumentation sind ebenso Teile deines Aufgabengebiets
• Du führst die von dir entworfenen Testfälle durch - sowohl manuell als auch automatisiert und erstellst Testberichte
• Als passionierte/r Testmanager:in baust du dir ein Netzwerk innerhalb des Unternehmens auf und wirst zu einem aktiven und wertvollen Mitglied unserer interdisziplinären Teams

Deine Qualifikationen

• Kenntnisse im Softwaretest entsprechend ISTQB Foundation Level
• Abgeschlossene technische Ausbildung mit IT- Fokus
• Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Softwaretest
• Erfahrung in der Testautomatisierung oder in der Softwareentwicklung (vorzugsweise Java)
• Erfahrung im Einsatz von Tester- und Entwicklertools (von Vorteil: IntelliJ, GIT, Jenkins, Postman, SoapUI, Tosca, Confluence, Jira, SQL Developer)
• Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken und SQL
• Ausgeprägte Kommunikationsbereitschaft, hohes Qualitätsbewusstsein und hervorragende analytische Fähigkeiten um Zusammenhänge rasch zu erkennen und eine geordnete Vorgangsweise abzuleiten
• Eigeninitiative und Experimentierfreude
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Nice to have:
  • Erfahrungen mit BDD und Cucumber
  • Zertifizierung nach ISTQB

Deine Erfahrung zählt: Anhand deiner Qualifikation und Berufserfahrung vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt gemeinsam im Laufe des Bewerbungsprozesses.
Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt für Angestellte im ITKV für 38,5 Wochenstunden beginnt für diese Position bei EUR 2.854.